Über Uzodinma
- Die Entwicklung einer Go-to-Market Strategie ;
- Die Erschließung neuer B2B-Märkte ;
- Die Steigerung der Vertriebseffizienz Ihres Teams ; oder
- Die Verbesserung Ihrer Umsatzmargen?
- Entwicklung einer regionalen Vertriebsstrategie und Implementierung eines B2B-Vertriebsnetzes in 21 Ländern ;
- Neugestaltung der Geschäftsbeziehung eines strategischen Kunden in allen Geschäftsbereichen (Industrie, Öl und Transport). Ergebnis: Abschluss von Produktlieferung- und Service-Verträgen im Wert von 300 Millionen US-Dollar für ein Raffinerieprojekt innerhalb von 24 Monaten ;
- Aufbau des „Grid Service“-Angebots für Hochspannungsnetzbetreiber im afrikanischen Market, was innerhalb von zwei Jahren zu einer Umsatzsteigerung von 298 % führte;
- Einführung digitaler Solutions im Industriesektor (IoT, APM);
- Beteiligung an einem halben Dutzend IT-Integrations-, ERP- und Supply-Chain-Transformationsprojekten in Frankreich, Großbritannien, Deutschland und den Benelux-Ländern mit KPMG Consulting.
Englisch
Muttersprachlich oder zweisprachig
Deutsch
Muttersprachlich oder zweisprachig
Französisch
Muttersprachlich oder zweisprachig
Russisch
Grundkenntnisse
Projekt- und Berufserfahrung
- Off Grid Europe GmbHChief Commercial OfficerENERGIEDezember 2024 - März 2025 (3 Monate)Pfullendorf, DeutschlandAufbau der Vertriebsorganisation und Definition der Vertriebsabläufe für 4 Verkaufskräfte – Einführung von Vertriebs-KPI und Reporting – Verhandlung vonGeschäftsabschlüssen – Internationale Geschäftsentwicklung Mitglied des Off-Grid Europe Leadership TeamsErgebnisse:
- Entwicklung des 2025 Go-to-Market Plans
- Abschluss von 8.3Mio € Neugeschäft in Südafrika und Senegal.
- Entwicklung einer Q1 Pipeline von 16Mio € gegenüber Ziel von 12.5Mio €.
- Vertriebsleitung & Sales Excellence: Definition von Prozess- und Rentabilitäts kennzahlen, Prozessdefinition für Pipeline Management und Angebotsentwicklung.
- Gates Industrial EuropeDirector of Business Development Middle East & Africa (MEA)MASCHINENBAUSeptember 2021 - Juni 2023 (1 Jahr und 9 Monate)Stadt Luxemburg, LuxemburgDefinition der Go-to-Market Strategie für die Segmente Automobil-Aftermarket und Industrial Replacement – Aufbau neuer Distributionsnetzwerke– Aufstellung der Europa Export Organisation – MEA Vertriebsnetzwerk Entwicklung (33Mio $, 10 MA) Mitglied des Gates EMEA Executive Leadership Teams.Ergebnisse:
- Einführung des Gates Aftermarket Angebots für Automobil- und Industriemärkte im Sub saharischen Afrika.
- Gründung der ersten afrikanischen Geschäftseinheit in Süd Afrika.
- Entwicklung der MEA Key Account Vertriebsstrategie und Einführung von Vertriebsnetzwerke für O&G, Schwerindustrie, Bergbau und Tiefbau in 6 afrikanischen Zielländern. Wachstum des Umsatzes um 34% innerhalb von 18 Monaten.
- Vertriebsleitung & Sales Excellence: Einführung von regionalen KPI Scorecards, cross-BU kommerzielle Koordination, Vertriebspipeline Entwicklung und Leitung von Vertragsverhandlungen für ein Team von 10.
- General ElectricExecutive Director - Grid Services SSAENERGIEApril 2017 - Juni 2019 (2 Jahre und 2 Monate)Lagos, NigeriaAufgaben: Entwicklung der Vertriebsstrategie für Grid-Service- und Hochspannungsgeräte - Aufbau und Führung des B2B-Vertriebsnetzes - Rekrutierung und Personalentwicklung von Grid-Ressourcen – P&L Führung und Finanz- und Projekt controlling für Grid-Projekte – Customer Relationship Management Mitglied des GE Nigeria Executive Management Teams.Ergebnisse:
- Dreifache Umsatzsteigerung innerhalb von 3 Jahren durch Einführung eines lokalisierten Service Angebots, um Umsatz von 58 Mio. $ zu erreichen. Operating Plan für 2018 um 20% übertroffen. Projekte in Côte d'Ivoire und Nigeria.
- Umstrukturierung des 12-köpfigen vertriebs/technischen Teams durch den Bewertungsansatz "PD@GE", Führungstraining und Personalentwicklung.
- Verbesserung von Projektleistungen, operativer Margen und Auftragseingängen für die Modernisierung von Umspannwerken und Schaltanlage.
- Aufbau des "Full Turnkey" EPC-Angebots für die Modernisieurng von Umspannwerken
- Entwicklung einer Vertriebspipeline von 7.5M USD im Bereich Digital Services, für KI-geleitete Instandhaltung von Hochspannungsgeräten (Asset Performance Management).
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Ausbildung und Abschlüsse
- MBAPonts Business SchoolMBA
- Advanced Management ProgramWHU-Otto Beisheim School of Management2019Advanced Management Program