Sonja Bloch

Als Recruiter weiss ich, dass ich oft der erste Kontakt zwischen Talent und Unternehmen bin. Mit meiner sympathischen und offenen Art gewinne ich Ihre zukünftigen Fachkräfte!

Selbst Unternehmerin und selbständiger Active Sourcing, Talent Acquisition und Recruiting Specialist bringe ich mein unternehmerisches Denken und Handeln in jede Zusammenarbeit ein. Mit meiner Fähigkeit, mich schnell in neue Prozesse einzuarbeiten und Software effektiv zu nutzen, unterstütze ich Unternehmen dabei, die besten Talente zu finden und zu binden. Dabei nutze ich auch für effiziente Prozesse AI, immer unter Einhaltung des Datenschutzes.

Ich rekrutiere sowohl in Deutsch als auch in Schweizerdeutsch und biete umfassende Dienstleistungen im Bereich Active Sourcing und Recruiting an. Mein Leistungsspektrum reicht von der aktiven Kandidatenansprache mittels z. B. LinkedIn Recruiter bis hin zur Durchführung von Interviews, Einholung von Referenzen und Vertragsverhandlungen.

Meine Kernkompetenzen umfassen:

Active Sourcing:

Effiziente und zielgerichtete Kandidatensuche mittels moderner Tools wie LinkedIn Recruiter.

Interviewführung:

Durchführung strukturierter und aussagekräftiger Interviews zur optimalen Kandidatenauswahl.

Referenzeinholung:

Sorgfältige Überprüfung von Referenzen zur Validierung der Kandidatenqualifikationen.

Vertragsverhandlungen:

Professionelle und faire Verhandlungen zur Sicherstellung erfolgreicher Anstellungen.

Absagenmanagement:

Nicht mit jedem Kandidaten kommt es zu einem Vertrag. Mit der richtigen Vorgehensweise hinterlassen Sie trotzdem einen bleibenden, positiven Eindruck.

Profitieren Sie von meiner Expertise und lassen Sie uns gemeinsam die besten Talente für Ihr Unternehmen gewinnen!

Sie wollen in der Schweiz 🇨🇭 Talente gewinnen? Ich spreche die Sprache Ihrer Zielgruppe.