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Angelo JahnAJ

Angelo Jahn

Senior Recruiter in der Energiewende

950 €/Tag
Dortmund, DE
3-7 Jahre

Durchschnittliche Reaktionszeit: 1h

Über Angelo

Ich bin freiberuflicher Interim Recruiter

mit technischem Background (staatl. geprüfter Elektrotechniker) und Spezialist für die Besetzung anspruchsvoller Positionen in der
Energie- und Infrastrukturbranche, sowie dem Maschinen- und
Anlagenbau – von der Fachkraft bis zur technischen Führungsebene.


Mit fundierter Branchenerfahrung in Bereichen wie Windenergie, Freileitungsbau, TGA, HGÜ, Batteriespeicher, Wärmenetze
u. v. m. liefere ich schnelle, treffsichere und qualitätsorientierte Recruiting-Lösungen

Ich übernehme den gesamten Recruitingprozess.
Von der Anforderungsanalyse bis zur erfolgreichen Einstellung und habe unter anderem für Badenova, Viega, Amprion, TenneT, OGE, ENGIE, Iqony, SPIE, OMEXOM und Uniper, RWE erfolgreich rekrutiert.
  • Deutsch

    Muttersprachlich oder zweisprachig

Vor Ort möglich
Dortmund (bis zu 50 km)

Projekt- und Berufserfahrung

  • Viega GmbH & Co. KG
    Interim Recruiting Manager
    Juni 2025 - Heute (1 Jahr)
    Kirkel, Deutschland
    Aufbau eines neuen Werkes
    Verantwortung für das Recruiting im gewerblich-technischen Bereich (Blue Collar).
    Eigenständiges Screening und Vorqualifizierung eingehender Bewerbungen.
    Arbeit mit SAP SuccessFactors zur Abbildung des gesamten Recruiting-Prozesses.
    Enge Abstimmung mit Hiring Managern zur Bedarfsanalyse, Anforderungsprofilen und Priorisierung offener Vakanzen.
    Aktive Priorisierung und Koordination der Kandidatenauswahl auf Grundlage von Dringlichkeit und Passgenauigkeit.
    Aufbau und Pflege eines Talentpools zur langfristigen Sicherstellung qualifizierter Fachkräfte.
    Beitrag zur Optimierung interner Recruiting-Prozesse durch Marktkenntnis und technisches Verständnis.
    Nutzung technischer Fachkenntnisse zur besseren Bewertung der Eignung von Kandidaten im Blue-Collar-Bereich.

    Talent Acquisition Personalbeschaffung Interim Recruiting aktive sourcing High volume recruiting
  • Badenova
    Freelance Interim Talent Akquisition Manager
    ENERGIE
    Oktober 2024 - März 2025 (5 Monate)
    Freiburg im Breisgau, Deutschland
    • Aktives Sourcing von Bewerbern für die Bereiche Stromnetze, Gasnetze sowie Wasser- und Abwassernetze
    • Den gesamten Recruitingprozess von der Bewerbung, bis zu Einstellung und dem Onboarding
    • Führung von Vorstellungsgesprächen mit Kandidaten und Fachabteilungen.
    • Einführung eines aktive-sourcing Prozesses für die HR-Abteilung
    • Beratung von Fachabteilungen sowie des HR-Teams in Bezug auf Recruiting- und Personalthemen.
    • Verantwortung für den Bereich Windenergieanlagen und Aufbau eines kompletten Teams für Windenergie, einschließlich Techniker, Projektleiter, kaufmännischer Projektleiter, Bauleiter, Projektentwickler usw.
    • Pflege der Bewerberdaten im System Umantis.
    • Erfolgreiche Durchführung von 30 Einstellungen aus eigener Kraft seit Oktober 2024.
    TVV
  • Staffxperts GmbH
    Freelance Recruiter - Engineering
    PERSONALWESEN
    August 2024 - Heute (1 Jahr und 10 Monate)
    Bochum, Deutschland
    ✅Verantwortlich für die Rekrutierung von qualifizierten Ingenieuren und Technikern für das Staffxperts Projektportfolio.
    ✅Aktive Steuerung des gesamten Bewerberprozesses, von der ersten Kontaktaufnahme bis zur erfolgreichen Einstellung.
    ✅Aktive Sourcing auf diversen Plattformen um die besten Kandidaten und Kandidatinnen für offene Positionen zu identifizieren und kontaktieren.
    ✅Führen von Telefoninterviews und die Durchführung von Vorstellungsgesprächen.

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Ausbildung und Abschlüsse

  • Staatlich geprüfter Techniker Elektrotechnik
    Berufskolleg Werne
    2019
  • Elektroniker für Geräte und Systeme
    Raith GmbH
    2017

Fähigkeiten (8)

Kategorien