Wachstum, Flexibilität und Innovation: Die 3 wichtigsten Unternehmensziele

Bevor wir uns näher mit den Angeboten von Malt Strategy befassen, möchten wir hier zunächst auf die drei derzeit größten Herausforderungen für Unternehmen eingehen:

  • Durchführung von strategischen Projekten: Strategische Initiativen sind entscheidend für das Wachstum und den Erfolg von Unternehmen. Sie müssen daher zwingend mit erfahrenen Expert*innen der Branche zusammenarbeiten, die in der Lage sind, Projekte einwandfrei durchzuführen.

  • Besetzung von Führungspositionen: Vorübergehend freie Stellen in wichtigen Führungspositionen können Betriebsabläufe stören, zum Beispiel wenn ein Chief Marketing Officer (CMO) oder ein Chief Financial Officer (CFO) fehlt. Unternehmen benötigen schnellen Zugang zu erfahrenen Interim-Manager*innen, um die freien Stellen zu besetzen.

  • Steigerung der Wettbewerbsfähigkeit: Um in einer Geschäftswelt, die sich sehr schnell verändert, wettbewerbsfähig zu bleiben, müssen sich Unternehmen ständig um Innovation und den Erwerb neuer Fähigkeiten bemühen. Ihre Mitarbeitenden müssen sich immer wieder neue Kompetenzen aneignen. Sie müssen anpassungsfähig sein, um Marktchancen direkt zu ihrem Vorteil zu nutzen. Unternehmen müssen sich schnell adaptieren, um aufkommende Geschäftsfelder zu nutzen. Externe Expert*innen können ihnen dabei bei der Durchführung von Marktanalysen behilflich sein, um aus den Daten handlungsfähige Schritte abzuleiten.

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Das Malt Strategy-Netzwerk: Der Weg zu Spitzenqualität

Malt Strategy stärkt Unternehmen, indem es ihnen Zugang zu einem Netzwerk von über 15.000 handverlesenen Strategieberater*innen und Interim-Manager*innen gewährt. Die Expert*innen bei Malt Strategy decken ein breites Spektrum an Funktions- und Branchenkenntnissen ab, unter anderem:

  • Management-Berater*innen: Unsere Berater*innen verfügen über umfangreiche Erfahrung bei erstklassigen Beratungsunternehmen wie Deloitte, BCG, Accenture und McKinsey. Sie bringen Fachwissen in Bereichen wie Finanzen und M&A, IT-Transformation, Marketing und Vertrieb, Operations, Personal und Organisation, Strategie und Innovation, Nachhaltigkeit sowie ESG mit.

  • Interim-Manager*innen: In unserem Netzwerk finden Sie erfahrene Interim-Manager*innen aus verschiedenen Branchen, Funktionen und unterschiedlichen Unternehmensgrößen. Sie suchen nach einem Interim-CEO, einer HR-Leitung, einem CFO, einem Head of Operations, einem CTO oder einem Head of Sales? Wir finden auf jeden Fall die perfekten Berater*innen für Sie.

Warum Malt Strategy der richtige Partner für Ihr Unternehmenswachstum ist

Aus diesen vier überzeugenden Gründen lieben Unternehmen Malt Strategy:

1. Die besten Profile: Wir sind sehr stolz auf unser Netzwerk handverlesener, erstklassiger Berater*innen und Interim-Manager*innen, die von unseren Expertenteams persönlich ausgewählt wurden. Die Sicherstellung der Qualität ist unsere größte Priorität.

Entdecken Sie unser Project-Partnering-Team – ein Team, das für Sie die passendsten Berater*innen findet, exakt auf Ihre Anforderungen zugeschnitten

2. Schnelligkeit: Zeit ist in der Geschäftswelt von heute ein wesentlicher Faktor. Bei Malt Strategy hat effizientes Arbeiten Priorität. Innerhalb von 48 Stunden erhalten Sie die drei am besten geeigneten Profile für Ihre Anforderungen, damit Sie schnell eine fundierte Entscheidung treffen können.

3. Transparenz und Wahlmöglichkeiten: Wir wollen unseren Klienten so viel Selbstbestimmung geben wie möglich. Sie können frei wählen, mit wem Sie zusammenarbeiten möchten, um eine reibungslose und partnerschaftliche Beratungserfahrung zu gewährleisten.

4. Benutzerfreundlichkeit: Malt Strategy ist unkompliziert. Wir bieten Ihnen während des gesamten Prozesses umfangreiche Unterstützung und erleichtern Ihnen den Zugang zu Personen, mit genau dem Fachwissen, das Sie benötigen.

So nutzen Sie das volle Potenzial von Malt Strategy

Der Launch unserer Plattform markiert einen Wendepunkt in der Beratungsbranche. Auch wenn es für einige Klienten eine Weile dauern mag, bis sie das gesamte Potenzial des Netzwerkes ausschöpfen, ist es für uns der richtige Schritt zu höherer Skalierbarkeit. Hier erfahren Sie, was das Alleinstellungsmerkmal unserer Plattform im Vergleich zu traditionellen Beratungsunternehmen ist:

  • Zeitersparnis: Verabschieden Sie sich von mühsamen Prozessen zu Projekttracking und Bezahlung. Mit Malt Strategy können Sie erstklassige Berater*innen mit nur zwei Klicks einstellen und so einen optimierten und effizienten Arbeitsablauf gewährleisten.

  • Compliance: Wir wissen, wie wichtig es ist, dass Prozesse nach bestimmten Vorgaben ablaufen. Bei Malt Strategy wird dafür gesorgt, dass Sie die Vorschriften einhalten. Die Plattform bietet gleichzeitig wertvolle Erkenntnisse, um den Überblick über Budgetausgaben und Verwendung effektiv zu behalten.

Für bisherige Comatch-Nutzer*innen ist der Übergang zur neuen Plattform Malt Strategy mit seiner reibungslosen Handhabung und verbesserten Benutzeroberfläche eine Bereicherung:

  • Handverlesene Expert*innen: Die sorgfältig ausgewählten Berater*innen von Comatch sind jetzt Teil von Malt Strategy, sodass sich die bisherige Qualität der freiberuflichen Expert*innen nicht ändert. Unser strenger Aufnahmeprozess garantiert, dass jede*r Berater*in und jede*r Interim-Manager*in die höchsten Standards erfüllt.

  • Eigenständiges Projektmanagement: Bei Malt Strategy haben Sie die volle Kontrolle über Ihre Projekte, von der Personalsuche bis zur Besetzung der freien Stelle. Sie können Ihr Projekt direkt auf Malt ausschreiben oder sich dafür auf die Unterstützung Ihrer Account Manager*innen verlassen – wir gehen auf Ihre Wünsche ein.

  • Zugang zu einem großen Netzwerk: Erweitern Sie die Zusammenarbeit mit Freelancern aus verschiedenen Bereichen, unter anderem in IT, Data, Marketing, Kommunikation, Grafikdesign, UX/UI, Medien, Finanzen und Personal. Dank unseres großen und vielseitigen Netzwerks können Sie den perfekten Partner für Ihre Anforderungen finden.

  • Optimierte Verwaltungsprozesse: Steuern Sie Ihre externen Berater*innen über ein zentrales Netzwerk, unabhängig davon, ob sie bereits bei Malt registriert sind oder nicht. Das vereinfacht Verträge und Gehaltsabrechnungen, sichert diese ab und macht die Zusammenarbeit mit externen Expert*innen zu einer stressfreien Erfahrung.

Wir waren auf der Suche nach einem Berater, der komplexe Prozesse versteht und die notwendige Vision hat, um diese zu hinterfragen. Wir haben uns mit zwei traditionellen Beratungsunternehmen und Malt Strategy ausgetauscht. Entschieden haben wir uns für Malt Strategy, weil sie unsere Bedürfnisse sofort verstanden haben, uns mit dem richtigen Berater zusammenbringen konnten und der gesamte Prozess einfach und unkompliziert war.

Romain Decroocq

Head of Finance, Siemens

In einer Welt, in der die Beratungsbranche reif für Veränderungen ist, erhebt sich Malt Strategy als Leitstern des Wandels. Unser Leistungsversprechen, gestützt von einem sorgfältig ausgewählten Netzwerk aus Unternehmensberater*innen und Interim-Manager*innen, ist die Lösung für alle erfolgskritischen Herausforderungen, mit denen Unternehmen heute konfrontiert sind. Mit einem erstklassigen Netzwerk, Transparenz, Auswahlmöglichkeiten und Benutzerfreundlichkeit, ist Malt Strategy bestens positioniert, um das Beratungsumfeld neu zu definieren. Ehemalige Comatch-Klienten werden einen reibungslosen Übergang erleben, verbunden mit erweiterter Autonomie und Zugang zu einem noch größeren Expert*innen-Netzwerk.

Herzlich willkommen in einer neuen Welt der Beratung dank Malt Strategy, Ihrem zuverlässigen Partner für erstklassige Leistung und Innovation.