Über Caroline
- spécialiste du recrutement par approche directe, je me concentre principalement sur le "middle management" : développeur expérimenté, CTO, VP Engineering, ingénieur commercial, responsable marketing, PA, Office manager, country manager, ...
- proximité entretenue avec mes clients et candidats à toutes les phases du processus de recrutement.
- propose une démarche rigoureuse dans la chasse de tête, adaptée au contexte spécifique de chacun de mes clients, start-ups, PMEs ou grands comptes.
- m'adresse aux pure players, integrateurs de solutions technologiques ou éditeurs SaaS. Également groupes privés de santé ou Laboratoires
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Vor Ort möglich
Paris (bis zu 50 km)
Projekt- und Berufserfahrung
- Greenflex
Auf Malt
Renfort au recrutementUMWELTJuni 2018 - Heute (8 Jahre)Paris, Franceaccompagnement de prestataires, reprise de missions de chasse en direct, accompagnement de chargée de recherche. - CC SearchConsultant en recrutement par approche directePERSONALWESENDezember 2008 - Heute (17 Jahre und 6 Monate)Paris, Frankreich- Approche Directe et sourcing, encadrement des Chargés de Recherche, interviews téléphoniques et physiques.- Conseil aux candidats et préparation aux entretiens, présentation client, participation à la négociation finale, suivi du candidat en place,- Accompagnement client en mode projet : récolte du besoin, brief et rédaction de la fiche de poste, définition des cibles, alignement du discours, ajustement du processus interne, planification des points de synchronisation, meeting hebdomadaire, Comptes Rendus,- Conseil en organisation dans des contextes de création d’équipe, lancement d’activité (Start Up, PME), remplacement membres fondateurs- Formation de RH au recrutement par approche directe.
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Ausbildung und Abschlüsse
- B+5 Commerce International et MarketingESG1994ESG Option Commerce International et Marketing Diplôme de la Chambre de Commerce Espagnole Formations Professionnelles : Vente, Négociation, Informatique, Télécom & Réseaux, PNL, bilan de compétence, anglais business.