Erfolgreiches Onboarding. Vor dem ersten Tag.
Diese Checkliste ist ein idealer Wegbegleiter für Mitarbeitende aus dem Bereich HR & Recruiting, die Interim-Manager
einstellen und beim Onboarding-Prozess unterstützen wollen.
Exklusive Onboarding-Tipps aus erster Hand.
Ein gutes Onboarding beginnt bereits vor dem ersten Tag. Das sagt Jonas Krauspe, Interim-Manager aus unserem Netzwerk.
Seiner Erfahrung nach trägt HR wesentlich dazu bei, dass Interimsprojekte effizient und erfolgreich durchgeführt werden. Wie sich die Personalabteilung optimal auf zukünftige Interim-Manager*innen vorbereiten kann und was es bereits vor, während und nach der ersten Onboarding-Woche zu beachten gibt, erfahren Sie hier.
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