Rea Eldem

Coach & Beraterin für Diversity und Innovation

Berlin, Deutschland

  • 52.517
  • 13.3889
  • Unverbindlicher Tarif 1.500€ / Tag
  • Berufserfahrung 2-7 Jahre
Projekt anbieten

Verfügbarkeit nicht bestätigt

In Teilzeit, 3 Tage die Woche

Auftragspräferenzen

Mobilität
Kann einen ganzen Auftrag in Ihrem Büro durchführen
Auftragsdauer
  • ≤ 1 Monat
  • 1 bis 3 Monate
  • 3 bis 6 Monate
  • ≥ 6 Monate
Branche
  • Personalwesen
  • Bildung & E-Learning
  • Beratung & Audit
  • Forschung
  • Maschinenbau
+4 autres

Checkliste

  • Geprüfte E-Mail-Adresse
  • Die unterzeichnete Malt Freelancer Charta
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Fähigkeiten (23)

Rea in wenigen Worten

Zweisprachige Trainerin und Beraterin für Diversity, Gleichstellung und Innovation.

Rea hilft Organisationen, unbewusste Voreingenommenheiten (Bias) und andere strukturelle Hindernisse zu beseitigen, die einem integrativen Arbeitsplatz im Wege stehen. Mit ihrem Design Thinking Hintergrund und ihrer Methodik der Gewaltfreien Kommunikation hat sie Workshops und Strategien für den kulturellen Wandel und zukunftsorientierte Denkweisen für Kunden wie Helmholtz Gemeinschaft, GIZ, VW, DLR, NGOs und Universitäten in ganz Deutschland entwickelt.

Portfolio

Projekt- und Berufserfahrung

Oktober 2019 - Heute | Berlin, Deutschland

Beratung & Audit

Mermaid Studios

Qualitative Nutzerforschung

*Begleitung eines der Start-Ups des Berlin Innovators of Health Accelorators über den Zeitraum von drei Monaten
*Konzeption und Anleitung der qualitativen Nutzerforschung des Teams zur Alzheimer
  • Planung und Durchführung von über 30 qualitativen Interviews mit potentiellen Nutzer*innen um deren Bedürfnisse zu verstehen
*Ergebnisauswertung, Problemanalyse und User Journey Mapping
*Planung und Durchführung von über 15 qualitativen Testing-Einheiten des Prototypen mit potentiellen Nutzer*innen um deren Umgang mit Lösung (App) zu testen.
*Ergebnisauswertung, Problemanalyse, Iterations-Schleife im Austausch mit Designerin und Team
Oktober 2019 - Heute | Berlin, Vereinigte Staaten von Amerika

Beratung & Audit

Anti Defamation League

Consultant

*Anpassung der Anti-Bias-Trainings von ADL (in den USA) an den deutschen Unternehmenskontext, um sie an das kulturelle Umfeld anzupassen
*Überarbeitung und Konzeption der Trainingseinheiten für Trainings bei VW für 2000 Manager*innen
*enger Austausch mit dem Kommunikations- und Trainingsteam von ADL in den USA
*Vorauswahl von Trainern für die Durchführung von Schulungen
*Leitung des Trainingsteams, Pilotenausbildung und Programmdurchführung
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