Malt welcome

Willkommen auf dem Freelancer-Profil von Justin !

Malt bringt Sie mit den besten Freelancern für Ihre Projekte zusammen. Sie können Justin kostenlos kontaktieren und sich im Chat austauschen, oder andere Freelancer anschreiben und unverbindliche Angebote einholen.

Justin Kleinmann

Consulting für Management, Leadership und Steuern
  • Unverbindlicher Tarif
    1.111 € /Tag
  • Berufserfahrung8-15 Jahre
  • Antwortrate100 %
  • Antwortzeit1h
Das Projekt startet erst, wenn Sie das Angebot von Justin annehmen
Standort und Mobilität
Standort
Frankfurt am Main, Deutschland
Ist bereit bei Ihnen im Büro zu arbeiten, in
  • Frankfurt am Main und Umkreis (bis zu 50 km)
  • München und Umkreis (bis zu 50 km)
  • Hamburg und Umkreis (bis zu 50 km)
  • Berlin und Umkreis (bis zu 50 km)
  • Stuttgart und Umkreis (bis zu 50 km)
  • Leipzig und Umkreis (bis zu 50 km)
Checkliste

Malt Freelancer Charta unterzeichnet

Die Charta lesen
Geprüfte E-Mail-Adresse
Sprachen
Kategorien
Diese Profile passen auch zu Ihrer Suchanfrage
Agatha FrydrychAF

Agatha Frydrych

Backend Java Software Engineer

Baptiste DuhenBD

Baptiste Duhen

Fullstack developer

Amed HamouAH

Amed Hamou

Senior Lead Developer

Audrey ChampionAC

Audrey Champion

Web developer

Fähigkeiten (13)
Justin in wenigen Worten
Geboren in einer Steuer- und Finanzaffinen Familie wurde mir die Leidenschaft zum Thema Steuern in die Wiege gelegt. Kosteneinsparungen, Optimierung und Erstellung von Steuerberatungsmodellen, Abwicklung von Finanz und Lohnbuchhaltung, sowie Spezialisierungen in Sachen Lohn und Social Benefits, helfen meinen Mandaten hierbei enorm Ihr finanzielles Potenzial auszuschöpfen und auch über Jahre zu fokussieren.
Schon von Beginn meiner Laufbahn an beriet ich zahlreiche Mandanten bei einem der größten Steuerberatungskanzleien Frankfurts und konnte dort direkte Einblicke in große Erfolgs- und Umsatzorientierte Unternehmen erhalten und über die Jahre diese Einblicke ausweiten.
Kern erfolgreicher Unternehmen sind neben der richtigen steuerlichen Ausrichtung vor allem aber das richtige Management und das daraus folgende Leadership. Zwei vermeidlich einfache Begriffe, oft auch mit dem Thema der Unternehmensführung gleichgesetzt, aber deren Umsetzung oft schwierig und holprig.
Hier gilt es meine Mandanten an die Hand zu nehmen und zu zeigen, wie sowohl die junge Generation und deren Bedürfnisse gehört werden, wie auch die alten Hasen mit Ihrer Erfahrung und Abkürzungen mit eingebunden werden.
Viele Mitarbeiter der jungen und auch mittleren Generationen finden zu wenig Gehör, erleben Monotonie in dem was sie tun, fehlende Wertschätzung bei positiven Ereignissen oder andere Frustrationen im Arbeitsalltag. Hier setzen ich und meine Mandanten mit gemeinsamen Optimierungen kleiner und großer Art, wie Konzepten von Führungsstilen und Ansätzen, sowie deren Maßnahmen an. Fokus liegt auf der Gesundheit und Motivation der Mitarbeiter durch die richtige Führung und Maßnahmenfindung.
Die meisten meiner Klienten-Geschäftsführer halten sich durch regelmäßige Schulungen und Gespräche, sowie Justierungen des Unternehmenskompasses und Ideenfindung fit und verstehen es Ihren Fokus auf sich selbst und Ihre Mitarbeiter zu legen und eine Harmonie zwischen Unternehmen und sich selbst zu schaffen.
Projekt- und Berufserfahrung
  • KleinmannGroup
    CEO
    PERSONALWESEN
    März 1995 - Heute (29 Jahre und 11 Monate)
    Frankfurt am Main, Deutschland
Externe Empfehlungen