Isabelle Chomse

Neben der Liebe zum Detail und der Fähigkeit die individuellen Bedürfnisse der einzelnen Menschen wahrzunehmen, sehe ich meine Stärken vor allem in der generalistischen HR-Arbeit – richtig viel Spaß habe ich auch dann immer, wenn es darum geht neue Strukturen und Prozesse anzulegen (oder wenigstens die alten zu optimieren 😉 ).

Bei mehreren Stationen habe ich außerdem dabei unterstützt, neue HR-Systeme (bspw. Personio und BambooHR) zu implementieren. Hieran liebe ich besonders, mich in die meist komplizierten Lösungen reinzufuchsen und sie in stetiger Rückkopplung so einzurichten, dass sie auf das Unternehmen und die jeweiligen Anforderungen passen. Auch die Rolle als technischer Support für die zu Beginn meist hilflosen (bei den ersten Berührungen mit dem neuen Programm nicht selten noch fluchenden) Mitarbeitenden finde ich großartig: damit eine schnelle Akzeptanz entstehen kann, stehe ich während des Veränderungsprozesses mit einem offenen Ohr und jeder Menge Geduld beiseite.

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