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Henrik Loose

Interim-Manager Berater Coach HR-Dienstleistungen
  • Unverbindlicher Tarif
    750 € /Tag
  • Berufserfahrung> 15 Jahre
  • Antwortrate100 %
  • Antwortzeit1h
Das Projekt startet erst, wenn Sie das Angebot von Henrik annehmen
Standort und Mobilität
Standort
Freiburg im Breisgau, BW, Deutschland
Ist bereit bei Ihnen im Büro zu arbeiten, in
  • Freiburg im Breisgau und Umkreis (bis zu 50 km)
  • Offenburg und Umkreis (bis zu 50 km)
  • Lörrach und Umkreis (bis zu 50 km)
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Agatha FrydrychAF

Agatha Frydrych

Backend Java Software Engineer

Baptiste DuhenBD

Baptiste Duhen

Fullstack developer

Amed HamouAH

Amed Hamou

Senior Lead Developer

Audrey ChampionAC

Audrey Champion

Web developer

Fähigkeiten (19)
Branchenkenntnisse
Henrik in wenigen Worten
Ich verfüge über einen Erfahrungsschatz und Know-How aus über 2 Jahrzehnten in der Personaldienstleistungsbranche in unterschiedlichen operativen und leitenden Positionen, vom Personaldisponenten, über die Niederlassungs- und Regionalleitung bis zur Geschäftsführung. Meine Erfahrungen habe ich sowohl in mittelständischen als auch Großunternehmen gesammelt. Daher bin ich in der Lage, unterschiedliche Perspektiven sowie Rollen einzunehmen und bin mit den unterschiedlichsten Problemstellungen und deren Lösungen vertraut. Kontaktieren Sie mich einfach unverbindlich und lassen Sie uns gemeinsam herausfinden, ob und wie ich Sie bei Ihrer individuellen Herausforderung als Berater, Coach oder Interim-Manager unterstützen kann!
Projekt- und Berufserfahrung
  • Freiberuflich
    Interim Manager
    PERSONALWESEN
    September 2023 - Heute (1 Jahr und 5 Monate)
    Interim Management bei einem generalistischen Personaldienstleistungsunternehmen
    Verantwortung für sämtliche operativen Prozesse
  • TimePartner Personalmanagement GmbH
    Business Development Manager
    PERSONALWESEN
    Januar 2022 - Juni 2023 (1 Jahr und 5 Monate)
    Baden-Württemberg, Germany
    Konsolidierung und personelle Neuaufstellung der Niederlassungen in Baden-Württemberg
  • Argo Group GmbH
    Chief Operations Officer (COO)
    PERSONALWESEN
    November 2019 - Dezember 2020 (1 Jahr und 1 Monat)
    Hamburg, Germany
    Change-Management in der Arbeitsorganisation, neue Strukturen sowie Prozesse und diverse IT-Projekte in HR, wie beispielsweise die Einführung neuer Bewerbermanagement- und Personalabrechnungssysteme inclusive personeller Aufbau neuer Abteilungen für zentrales Recruiting und Personalsachbearbeitung
Externe Empfehlungen
Ausbildung und Abschlüsse
  • Wirtschafts-Diplom Betriebswirt, Betriebswirtschaft
    Verwaltungs- und Wirtschafts-Akademie (VWA)
    2002
    Wirtschafts-Diplom Betriebswirt, Betriebswirtschaft